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GESAMTMETALL: Einigung in der M+E-Tarifrunde
der Entgelttabellen in zwei Stufen: um 5,2 Prozent zum 1. Juni 2023 und um 3,3 Prozent zum 1. Mai
2022_Q4.0_Projektvorstellung.pdf
/ Anteil der ausbildenden Unternehmen, in Prozent Digitalisierung in der Ausbildung bislang sehr … Ausbildende Unternehmen (letzten 5 Jahre), in Prozent Unterstützung für Ausbilder und Ausbildung
M+E-Tarifrunde 2024
Nachfrage im 1. Quartal um rund 11 Prozent und in den Branchen Metallerzeugung und - … und der Elektroindustrie um jeweils rund 20 Prozent gegenüber dem Vorjahr eingebrochen. Zu
Halbjahresbilanz in der hessischen Metall- und Elektroindustrie
Das Auftragsvolumen lag im ersten Halbjahr 2,7 Prozent unterhalb des Vorjahres. Dabei wurde der … ist in der ersten Jahreshälfte um über 13 Prozent eingebrochen. Der Trend zeigt also leider
Hessenmetall_Fachkräfte druch Goethes Hilfe_2024.pdf
-/Arbeitskräften? In Kroatien besuchen etwa 70 Prozent der Schüler berufsbildende Schulen, während etwa … 30 Prozent Gymnasiasten sind. Hinsichtlich der beruflichen
2. Tarifverhandlung M+E MITTE
der IG Metall nach einem Entgeltplus von 8 Prozent lehnen die Arbeitgeber ab. Die hohe Inflation … ist mit sinkenden Erträgen konfrontiert. 40 Prozent der M+E-Unternehmen erwarten eine ‚Schwarze Null
1. Tarifverhandlung M+E MITTE
Mit der Forderung einer Tabellenerhöhung von 8 Prozent, wie sie die IG Metall heute präsentiert und … unmöglich. Die Produktion liegt noch immer 12 Prozent unter dem Niveau von 2018. „Schon in der Corona-
Chancen für Ausbildungsinteressierte in der M+E und IT-Industrie steigen weiter
, dass die Übernahmequote sehr hoch ist (94 Prozent) und die Betriebe die Zahl der Ausbildungsplätze … beibehalten oder sogar steigern wollen (über 90 Prozent). „Der Fachkräftemangel in unserer Industrie ist
Über 8.000 Fachkräfte fehlen in Metall- und Elektroberufen
Metall- und Elektroindustrie. Circa 55 Prozent aller offenen Stellen konnten zwischen Juli 2021 … die Zahl der offenen Ausbildungsplätze um 13 Prozent erhöht. „Vor allem in den Bereichen
MINT-Frühjahrsreport 2023 zum Fachkräftebedarf
Rekordwert aus dem Vorjahr zwar leicht um 3,8 Prozent gesunken, jedoch nach wie vor auf hohem Niveau.
foerderblog@hessenmetall, Beitrag 05/2024
, erhalten eine Erstattung in Höhe von 25 Prozent der gezahlten Steuern auf den
Was sich in Deutschland ändern muss
ist eingeknickt, sie liegt aktuell wieder um 7 Prozent unter dem Vorkrisenstand von 2018. Auch Absatz,
M+E MITTE übernimmt Pilotabschluss aus Baden-Württemberg
vereinbarte Tabellenerhöhung von insgesamt 8,5 Prozent in zwei Stufen ist eine große Belastung für die
Personal-Sharing – ganz neu gedacht
: Hochqualifizierte Fachkräfte sind zu je 50 Prozent an der FUAS und bei einem externen Arbeitgeber
DIGI-Zuschuss März 2023
der IT-Sicherheit. Der Zuschuss von 50 Prozent der Investition und bis zu 10.000 Euro soll den
MINT-Herbstreport 2023 zum Fachkräftebedarf
Rekordwert aus dem September 2018 zwar um 15,5 Prozent gesunken, jedoch nach wie vor auf einem hohen
DIGI-Zuschuss Mai 2023
von 4.000 Euro. Der Fördersatz beträgt bis zu 50 Prozent der förderfähigen Sachausgaben bis maximal 10.
Ausbildungsstart in der Metall-, Elektro- und IT-Industrie
2023/2024 besetzen konnten, dennoch fast 90 Prozent ihr Ausbildungsangebot für das Ausbildungsjahr
DIGI-Zuschuss Juli 2023
von 4.000 Euro. Der Fördersatz beträgt bis zu 50 Prozent der förderfähigen Sachausgaben bis maximal 10.
Abwärtstrend setzt sich fort
in der M+E-Industrie sind seit 2015 um 30 Prozent gestiegen, ohne dass sich die Produktivität