Talent Management im Mittelstand

In Zeiten des Fachkräftemangels ist der Umgang mit internen Talenten elementar. Daher wird in diesem Online-Seminar das Thema "Talent Management im Mittelstand" beleuchtet. Der Referent Christoph Bader bietet in seinem Vortrag alternative Sichtweisen auf die Schwerpunkte des internen Talent Managements an.

Identifizieren, Entwickeln und Binden sind unverzichtbare Bestandteile von Talent Management in jeder Organisation.

So geht der Referent zunächst darauf ein, ein Grundverständnis im Unternehmen für Talent Management zu etablieren und die "Zielgruppe" zu identifizieren. Zudem gibt er Beispiele für verschiedene Vorgehensmodelle und stellt alternative Ansätze für die drei genannten Schlüsselaktivitäten des Talent Managements vor: Identifizieren, Entwickeln und Binden.

Christoph Bader hat im Personalwesen eines global agierenden Industrieunternehmens gearbeitet, bevor er die Wertefabrik mitgegründet hat - eine werteorientierte Beratungsagentur, die mit Menschen und Organisationen gemeinsam gute Arbeit gestaltet.

Neugierig geworden? Dann melden Sie sich hier bis zum 10. März zur Online-Veranstaltung an.

Der Link zum virtuellen Meeting wird kurz vor der Veranstaltung versandt.

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme!

Das Bildungs-Team