Sie erhalten einen Überblick über die tariflichen Gestaltungsoptionen zur leistungsabhängigen Vergütung und konkrete Handlungsempfehlungen für Ihre unternehmensspezifische Ausgestaltung.

Entsprechend dem Interesse der Teilnehmer liegt der Schwerpunkt i. d. R. auf dem § 8  Leistungsbeurteilung, dementsprechend werden auch die Regelungen zu § 9 Kennzahlenvergleich und § 10 Zielvereinbarung erläutert.

Die Diskussion mit Teilnehmern aus anderen Unternehmen liefert Ihnen wichtige Anregungen und gibt Hinweise auf betriebliche Erfolgsfaktoren, aber auch mögliche Probleme bei der Einführung und Ausgestaltung eines neuen leistungsabhängigen Entgelts.

Inhalte:

• Tarifliche Entgeltgrundsätze
• Beurteilen, Kennzahlenvergleich oder Zielvereinbarung als tarifliche Methoden, um Leistungsergebnisse zu erfassen und finanziell zu honorieren
• Empfehlungen zur Auswahl, Ausgestaltung und Anwendung der verschiedenen Entgeltmethoden

Zielgruppe: Die Veranstaltung richtet sich an neue Mitarbeiter der Personalabteilungen und Geschäftsführer, die bisher noch kein Grundlagenwissen zu ERA haben oder dieses auffrischen möchten. Referent ist Nikolaus Schade von HESSENMETALL.