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Ergebnisse 21 - 34 von 34 für lernen
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Grundlagen der Six Sigma-Methode (1)
-Methode. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer lernen außerdem ausgewählte Instrumente aus sämtlichen
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Social Learning als Trend des Wissenserwerbs
nutzt soziale Interaktionen und Technologien, um Lernen effektiver und engagierter zu gestalten. Doch
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Kommunikationsseminar
Balance zu halten. In diesem eintägigen Seminar lernen Sie praxisnahe Strategien kennen, um Ihren
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Netzwerk Frauen in Führungspositionen
Freihold unsere mentalen Hürden kennen lernen und mit praktischen Übungen, neues Verhalten
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Netzwerk Frauen in Führungspositionen
Netzwerks Frauen in Führungspositionen (HMFF) lernen wir eine Führungspersönlichkeit kennen, deren
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Warteliste: Herausfordernde Gespräche erfolgreich führen
ins Spiel kommen. In diesem kompakten Workshop lernen Sie durch Selbstreflexion, eigene Stolpersteine
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KI erfolgreich eingeführt? Evaluation im Change-Management Prozess
des Change-Managements. Die Teilnehmenden lernen praxisnahe Methoden kennen, um den Erfolg ihrer
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Positive Leadership
in die Prinzipien des „Positive Leadership“. Sie lernen das PERMA-Modell kennen und Sie erfahren, wie
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Azubi-Arbeitsrecht in der digitalen Arbeitswelt
: Personal- und Ausbildungsverantwortliche Lernen Sie gemeinsam mit uns und dem Netzwerk Q 4.0
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Digitale Kernqualifikation in M+E Berufen
neu gestalten und digitale Kompetenzen fördern Lernen Sie gemeinsam mit uns und dem Netzwerk Q 4.0
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Digitale Kernqualifikation in M+E Berufen
Zielgruppe: Ausbildungsverantwortliche Lernen Sie gemeinsam mit uns und dem Netzwerk Q 4.0 in
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Zukunftsorientierte Personalstrategie mit KI
Einblicke in die neuesten KI-Entwicklungen und lernen, wie Sie diese Innovationen effektiv in ihrem
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Azubi-Arbeitsrecht in der digitalen Arbeitswelt
: Personal- und Ausbildungsverantwortliche Lernen Sie gemeinsam mit uns und dem Netzwerk Q 4.0
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1. DIGITALFORUM 2025: CYBER-RESILIENZ 2025 – Aufbruch in die neue Sicherheitsära
Experten und innovativen Köpfen zu vernetzen. Lernen Sie ready-to-use Innovationen kennen, die Ihren
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